机译:补充人事监督员:适用于供应价值(s-V),领导者 - 成员交换(LmX)和工作成果的调查。
机译:人员与主管的互补关系:对供应-价值(S-V)拟合,领导者-成员交换(LMX)和工作成果的调查
机译:上下文中的领导者成员交换(LMX):LMX差异化和LMX关系分离如何减弱LMX对OCB和营业额意图的影响
机译:人体组织合适与工作态度的关系:人类主管适合的调节效果
机译:了解公共部门,私营部门和非营利部门之间领导者与成员之间交流的前提和结果:多层次调查
机译:仆人领导,领导者会员交流(LMX),以及个人福祉作为员工参与,团队承诺和现代工作场所的团队表现的途径
机译:营养师和机构食品服务厨师的领导成员交流(LMX)对工作倦怠的调节作用
机译:人员与主管的互补关系:对供应商价值(S-V)的关系,领导者与成员的交流(LMX)和工作成果的调查。\ ud
机译:贸易调整援助:工人计划的变化使参与者受益,但结果却鲜为人知。